Weiterbildung Systemische Beratung

Mittlerweile sind die hohe Wirksamkeit und die Langzeitwirkung von systemischer Therapie und Beratung durch Forschungsstudien gut belegt. Im Vergleich zu alternativen Verfahren benötigt sie eine geringere Sitzungszahl, sie zeigt bessere Ergebnisse, die Abbruchrate ist geringer und das soziale Umfeld, z. B. die Angehörigen, profitieren ebenfalls von der Behandlung.

Unsere zweijährige, berufsbegleitende Weiterbildung in systemischer Beratung eignet sich besonders für Frauen und Männer, die  im psychosozialen oder pädagogischen Bereich tätig sind und schon einiges an Team-, Supervisions- und Beratungserfahrung gesammelt haben. Mit unserem Lehrkonzept der Themenzentrierten Interaktion (TZI) bauen wir auf diesem beruflichen und persönlichen Erfahrungsschatz auf und verbinden ihn mit Theorien und Methoden der systemischen Therapie und Beratung. So entsteht in einer Atmosphäre gegenseitiger Wertschätzung ein lebendiger Lernprozess, in dem inhaltliches Lernen, Methoden üben, Fallarbeit und Selbsterfahrung eng miteinander verknüpft sind. Jede/r Teilnehmer/in durchläuft einen individuellen, ganzheitlichen und an der beruflichen Praxis orientierten Lern- und Entwicklungsweg, der eigene Bedürfnisse berücksichtigt sowie eigene Ressourcen und Grundbegabungen konsequent zur Ausbildung einer ganz persönlichen Beratungskompetenz nützt. Das Ergebnis ist eine kompakte Weiterbildung, die Spaß macht, von der Nähe zur Praxis und zu den Menschen lebt und unmittelbar anwendbar ist.
Diese Weiterbildung

• erleichtert Ihnen die Orientierung im beraterischen/therapeutischen Kontext durch Schulung der Wahrnehmung nach innen und außen,
• erweitert Ihre beraterische Kompetenz durch eine Vielzahl von Methoden
• stärkt Ihre Fähigkeit, kreativ mit Ressourcen und Begrenzungen der Menschen umzugehen, die Sie auf dem Weg der Veränderung und bei der Suche nach Lösungen unterstützen
• schärft Ihren Blick für Dynamiken und Handlungsmöglichkeiten im institutionellen Kontext und in komplexen Helfersystemen.

Über das Inhaltliche und Methodische hinaus hat unser Weiterbildungskonzept eine starke ethische Fundierung. Dies ist für uns zum einen Ausdruck eines ganzheitlichen Menschenbildes und zum anderen Antwort auf zunehmende Forderungen nach Wertorientierung in der systemischen Beratung und Therapie. Sowohl in der Ausbildung selbst als auch in der späteren Anwendung sehen wir die Achtung und Wertschätzung des Einzelnen in seiner Autonomie und in seiner Verbundenheit mit den Anderen und der Welt als gleichwertig an. Wir nehmen den Menschen in all seinen Dimensionen ernst, also auch in seiner Körperlichkeit, mit seinen unbewussten Anteilen und in seiner spirituellen Ausrichtung.

Als Teilnehmer/in dieser Weiterbildung qualifizieren Sie sich in einem lebendigen Lernprozess nicht nur fachlich, sondern Sie gehen auch einen Weg des persönlichen Wachstums.

Inhalte / Seminarschwerpunkte ...

Struktur

• Dauer der Weiterbildung: 2 Jahre
• 9 Seminarblöcke à 3 Tage (200 UE)
• 12 Supervisionstage (100 UE)
• Selbstreflexion/Intervision (100 UE)

Die Supervisionseinheiten (einzelne Tage oder kurze Blöcke) werden in erster Linie für die Lifearbeit genutzt und finden in unseren Räumen oder nach Möglichkeit in den jeweiligen Einrichtungen der Teilnehmer/innen statt. Dazu kommen die während der gesamten Ausbildungszeit eigenverantwortlich von den Teilnehmer/innen zu organisierenden Intervisionsgruppen.

Abschlüsse

Diese Weiterbildung entspricht inhaltlich und zeitlichen den von den Dachverbänden formulierten  Rahmenrichtlinien für die Weiterbildung „Systemische Beratung“. Für die Zertifizierung durch einen der Dachverbände sind zusätzlich 100 UE dokumentierte Beratungspraxis und 50 UE Eigenarbeit/Literaturstudium in Zusammenhang mit der Weiterbildung nachzuweisen.

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